因工作需要,现面向社会公开招聘派遣工2名，派遣至海宁市综合行政执法大队工作，具体事项如下：
一、招聘岗位
市容监督管理科案件派遣员（一）1名
市容监督管理科案件派遣员（二）1名
二、报名时间、方式
1、报名时间：2019年11月26日-12月3日，上午08：30至下午4：30。
2、报名方式
1）网络报名：
报名网址：jrrp.jiarrc.com（在线填写报名表，上传报名资料，显示已初审待复审，即报名成功）
2）现场报名
报名地点：海宁市海州东路548号人力资源市场7号窗口
联系方式：87289093/15968361996（微信同步）
三、招聘条件
1、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；
2、身体健康，较强的工作责任心、事业心和团队协作精神，作风正派，品行端正；
3、海宁市户籍，已取得机动车驾驶证（准驾车型为C1）并有1年以上实际驾龄。
岗位 | 工作内容 | 其他招聘要求 |
市容监督管理科案件派遣员（一） | 负责局数字城管二级平台案件的派遣、催办、审核、回复等相关工作，负责视频监控抓拍、业务数据统计等工作，协助办公系统编辑完善等工作。 | 年龄30周岁以下，全日制大专及以上学历，计算机相关专业，电脑操作熟练，男性优先。 |
市容监督管理科案件派遣员（二） | 负责局数字城管二级平台案件的派遣、催办、审核回复等相关工作，负责视频控抓拍、业务数据统计等工作。 | 年龄35周岁以下，大专及以上学历，懂电脑基本操作，熟练使用Office相关软件。 |
四、招聘办法
1.资格审查。应聘人员凭本人身份证、户口本、最高学历证书、劳动合同（社保凭证）、退伍证、驾驶证等原件及复印件报名，并现场填写《海宁市嘉睿人力资源服务有限公司派遣工招聘报名表》。
2.考试。简历进行筛选后采用直接面试办法进行。
体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（浙人公〔2005〕68号）及人力资源社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉》执行。
体检、考察期间出现不合格者，按成绩从高分到低分依次递补。
3.聘用。体检、考察结束后，拟聘用对象必须在聘用通知书规定的时间内办理报到手续，逾期不报到者，视作自动放弃。
聘用后与海宁市嘉睿人力资源服务有限公司签订劳务派遣合同，并实行试用期制度，试用期满后经考核不合格的解除劳动合同。
海宁市嘉睿人力资源服务有限公司
2019年11月26日
