岗位职责:
1、主负责所有办公楼的行政事宜—如办公设备报修(物业沟通)、配合安全检查、建档维护管理等;
2、负责外派、出差员工的签证、机票/酒店等预定等事宜;
3、协助完成基础招聘工作—维护招聘网站信息,安排面试及初选,安排复试等;
4、协助完成员工入职、试用、转正、调岗、离职等手续办理;
5、协助完成员工劳动合同等签订
岗位要求:
1、大专以上学历,有一定行政工作经验优先;
2、性格外向,热爱沟通,责任心强,工作踏实认真、勤于思考、熟练运用办公软件;
3、有较强的组织协调能力、团队精神和敬业精神。
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