岗位职责:
1、分析市场状况,正确作出市场销售预测报批;
2、拟订年度销售计划,分解目标,报批并督导实施,对销售指标制定和分解的合理性负责 ,对销售部工作目标的完成负责;
3、确保款到后发货,拟订年度预算,分解、报批并督导实施,对销售部预算开支的合理支配负责,根据销售预算进行过程控制,降低销售费用;
4、根据中期及年度销售计划开拓完善经销网络,根据网络发展规划合理进行人员配备,对销售网络建设的合理性、健康性负责,把握重点客户,控制70%以上的产品销售动态;
5、汇总市场信息,提报产品改善或产品开发建议;洞察、预测渠道危机,及时提出改善意见报批;
6、参与重大销售谈判和签定合同;
7、组织建立、健全客户档案,对确保经销商的信誉负责;
8、定期向直接上级述职;指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作,对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责;
9、负责制定销售部门的工作程序和规章制度,报批后实行,对销售部工作流程的正确执行负责,对销售部给公司造成的影响负责;
10、对销售部所掌管的公司秘密的安全负责。
岗位要求:
1、良好的英语听说读写能力,熟练的计算机应用技巧,较强的沟通表达能力,独立处理工作能力强;
2、大专及以上学历,国际贸易、商务英语、销售类相关专业;
3、有销售领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑;
4、诚实敬业,有强烈的抗压性和责任心,团队精神佳。
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